Колишній міністр оборони Михайло Федоров провів публічний брифінг після відставки. Він підбив підсумки роботи, назвав ключові досягнення та окреслив 10 системних проблем у ЗСУ. Ексміністр також пояснив конфлікт із Головнокомандувачем Олександром Сирським, який став головною причиною його звільнення.
Досягнення та системні проблеми
Федоров наголосив, що його команда почала займатися обороною ще з 2022 року — від запуску «Армії дронів» до створення ринку безпілотників і морських дронів. Було впроваджено систему «Є-Баланс», закуплено 50 тисяч НРХ та відкрито ринок дронів-перехоплювачів, які збивають 70–90 % «шахедів». Також забезпечили порятунок системи «Дельта» та відключення Starlink для російських військ.
Водночас аудит виявив 10 критичних проблем: роботу лише на тактичному рівні, неповну роботу корпусної системи, розрив зв’язку між бригадами та корпусами, постійну заміну командувачів, ручний розподіл ресурсів, ізоляцію ініціативних людей, стирання людського капіталу через лояльність, блокування реформ Генштабом, постійну брехню та медійні атаки.
Конфлікт із Сирським та причини відставки
Федоров заявив, що погодився працювати з Сирським після рішення президента, проте всі ініціативи блокувалися. «Сирський не готовий особисто в очі відкрито говорити про проблеми. Він готовий ходити на зустрічі й придумувати, що хтось замовив медійну кампанію проти нього», — сказав ексміністр. Він підкреслив, що ніколи не ставив ультиматумів «або я, або Сирський», та запропонував президенту кадрові зміни для впровадження нового менеджменту. Президент запропонував посаду радника, але Федоров відмовився, щоб сказати правду про ризики. «Ми не повинні бути як росіяни. Ми повинні змінювати підходи», — додав він.
