Кожний, хто їде у відрядження, повинен знати, що його роботодавець зобов’язаний виплатити добові за той час, коли особа знаходилася у відрядженні. Те, яким чином нараховуються добові, а також порядок їх виплати суворо визначений чинним законодавством. Але нерідко бувають випадки, коли роботодавці просто заплющують очі на законодавство. Тому кожному варто знати, на яку суму вони можуть розраховувати насправді. Варто зазначити, що добові витрати на відрядження 2018 по Україні можуть складати не більше 320 гривень.
Добові – що це взагалі таке
Ще досить давно в певних нормативних документах було визначено що являють собою добові. Отже, добові – це певні витрати на їжу, пересування та інші потреби людини, які здійснюються особою під час перебування у відряджені. Зазвичай для сплачення добових не треба ніяких документів, але все ж є деякі випадки та умови, за яких особі може бути відмовлено у виплаті.
Визначення добових
Як відомо, розмір виплат та порядок їх нарахування чітко визначений чинним законодавством. Тому кожному робітнику, котрий збирається у відрядження краще заздалегідь ознайомитися з положеннями. При цьому роботодавець не має жодного права змінювати якимось чином розмір виплат.
Зазвичай в організаціях або на підприємствах заздалегідь за участі усіх працівників проводиться розроблення та затвердження положення організації про відрядження. В такому документі міститься вся інформація про величину добових, які виплачуються особі під час її знаходження у відрядженні. Положення завжди створюється з оглядкою на певні положення законодавства.
Величина добових виплат
Не секрет, що витрати на їжу, транспорт та інші потреби особи можуть бути різними. Це залежить від саме від індивіда та регіону держави, де перебуватиме людина. В такому випадку роботодавець має право:
- гарантувати особі лише мінімальну середню норму для проживання у відрядженні. Це свого роду соціальна гарантія для людини;
- провести регулювання розміру добових з оглядкою на певний регіон, куди відряджатиметься людина, а також з оглядкою на інші фактори індивідуального характеру.
Найчастіше роботодавці дотримуються другого варіанту. Це через те, що харчування, проживання та інші потреби в певних регіонах можуть коштувати в рази дорожче ніж в інших. Тому добові 2018 в Україні мають регулюватися з оглядкою на середні ціни в місці, де буде перебувати особа.
Іноді люди вважають, що розмір добових залежить від того, які заробітну плату отримує людина та яку посаду вона обіймає. Насправді ця думка є хибною, адже згідно з законодавством виплати мають бути однаковими. Таким чином, добові по Україні в 2018 році зовсім не залежать від вищезгаданих факторів, вони є однаковими для всіх.
Вже згадувалось про максимальний розмір добових. Нещодавно цей показник було визначено як 320 гривень на добу. Але для тих людей, які перебуваються у відрядженні за кордоном все інакше. Для них виплати мають складати не більше 80 євро.
Питання стосовно харчування
Добові виплати також мають повністю компенсувати особі всі витрати на харчування. Але іноді буває так, що в готелі передбачено харчування. В таких випадках добові вираховуються трохи інакше.
Треба знати, що про зменшення розміру добових в такому випадку має буде вказано в положенні, яке стосується відрядження. Те, на який відсоток будуть зменшені виплати має вираховуватися виключно в індивідуальному порядку. Згодом таке зменшення обов’язково має бути узгоджено з працівниками, бо, як вже згадувалося раніше, роботодавець не має право самостійно змінювати суму добових.