Середня зарплата в країні – це важливий макроекономічний показник, котрий показує рівень життя населення, дає змогу прослідкувати купівельну можливість тієї чи іншої групи населення, а також визначити ефективність економічної політики держави в цілому. Для пересічних українців цей показник є ще й важливим фактором від котрого, починаючи з 2019-го року, ще й залежить сума пенсійних виплат. Тому так часто в населення виникає запитання якою буде середня зарплата в Україні в 2020 році.
Які фактори впливають на зарплату?
Економічна теорія розцінює робочу силу, як певний товар, а тому в кожній країні вона має свою ціну, що залежить від попиту та пропозиції на такий «товар». Серед багатьох чинників, котрі мають змогу впливати на рівень зарплати, варто вказати й такі:
- форма і тип економічної власності – наприклад, в США більші оклади мають ті, хто зайнятий в держаній сфері, адже це здебільшого керівники адміністративного апарату, поліція, силові структури; в Україні ж більше заробляють ті, хто зайняті в недержавному секторі;
- освіта та кваліфікаційний рівень працівника – закономірність виправдовує себе в усіх розвинених економічно держави; в Україні – це напряму залежить від сфери та попиту та ту чи інші вакансію, унікальність та актуальність пропозиції (науковці отримують куди менше, аніж вузькоспеціалізовані спеціалісти інтернет-маркетингу);
- умови праці (чим вони важчі, тим більше доводиться платити);
- наявністю соціальних груп, здатних котролювати та впливати на збільшення зарплат, наприклад: профспілок;
- рівня інфляції;
- військової та політичної ситуації в країні;
- стихійних чи техногенних лих.
Якою ж буде середня зарплата в 2020 році в Україні?
Основний фінансовий інститут в країні – НБУ – вже встиг оприлюднити свій звіт з приводу запланованого зростання окладів для українців в наступні кілька років. У порівнянні з 2019-м українці в новому році зможуть отримувати ще на 5% більше. А у порівнянні з 2018-м – це аж на 21% більше. Якщо ж такі дані перевести в грошовий еквівалент, то виходить, що до кінця 2019-го середньостатистичний громадянин отримуватиме в місяць по 11,5 тис. грн., а вже з початку 2020-го – по 13 тис. грн. Такі тенденції будуть спостерігатись і в наступні роки. В 2021-2022-х середньою по Україні зарплатою буде вважатись сума 16 тис. грн..
Звісно, за таких сприятливих умов зміняться й інші важливі для країни показники. Не потрібно буде українцям так часто виїжджати за кордон для заробітку, адже достойні суми можна буде заробити і на своїй батьківщині. Кількість працевлаштованого населення у віці від 16 до 70 років зросте. Рівень інфляції у період з 2019-го по 2020-й зменшиться на 0,3% (тобто з 8,9 до 8,6).
Якщо прогнозовані НБУ цифри стануть реальністю, то купівельна спроможність українців збільшиться, щонайменше, на 12%. Це в свою чергу покличе за собою цілий ряд інших позитивних для вітчизняної економіки процесів: викид готівки на ринок, збагачення малого та середнього бізнесу, появу нових робочих місць, виведення українського бізнесу на міжнародний ринок, наповнення бюджету за рахунок податків.
Яким чином відбуваються нарахування пенсій?
Пенсійна реформа, що була впроваджена в дію ще в 2017-му році, запропонувала країні новий варіант перерахунку пенсійних виплат. До уваги відтепер береться не лише стаж, вік, але й середня зарплата для нарахування пенсії.
П – це власне та сума, котру людина буде отримувати кожного місяця;
Для обчислення суми, уряд пропонує використовувати таку формулу:
П = С3 × ІКЗ × КС
С3 – це середньостатистична заробітна плата конкретного пенсіонера, яку він отримував впродовж останніх трьох років своєї трудової діяльності;
ІКЗ – так званий індивідуальний коефіцієнт, котрий вираховується для кожного окремого випадку і, по суті, є співвідношенням середньої зарплати по країні та середньої зарплати, яку отримував працівник;
Кс – коефіцієнт по стажу, що вираховується як добуток загальної кількості відпрацьованих офіційно років та оцінки величини одного року такого з цього стажу.
Перерахунок пенсій відповідного до нового законодавства буде помітно відчутним, адже він буде автоматичним та не залежатиме від волі чиновників. Оклади ж збільшуються в Україні стабільно. Відтак, середня заробітна плата в Україні для розрахунку пенсії в 2020 року зможе вигідно покращити життя тих, хто «своє відпрацював». Щорічно сума виплат буде збільшуватись на коефіцієнт, що дорівнює 50% від показника зростання цін споживчих за минулий рік (тобто інфляції) та ще на 50% від показника збільшення середньої зарплати за останні 3 роки.
Людина, котра перебуваючи на пенсії, ще продовжує працювати, матиме ще більші пенсії, адже до уваги береться не лише середня зарплата по країні, але й, відповідно, її збільшену зарплату, а також більший віковий стаж.
Разом із тим, законом вводяться певні обмеження на збільшення сум. Не може пенсіонер отримувати доплату понад 100% від суми раніше нарахованої пенсії.
